坚持“四融四促” 聚合发展优势 “红色动能”驱动企业高质量发展
作为中国全固安全计算机引领者,山东超越信息科技有限公司自成立以来,积极探索适合自身混合所有制企业党组织职能定位和发挥作用的方式方法,旗帜鲜明地把党的领导有效融入企业治理体系,以“四融四促”为着力点,有力推动了管党治党和治企兴企责任的融合落实,以高质量党建引领企业高质量发展。近年来,公司荣获国家工信部“专精特新”重点“小巨人”企业、山东省瞪羚企业、山东省科技领军企业、山东社会责任企业等省部级以上荣誉近30项。核心品牌“超越申泰”被认定为山东知名品牌、山东优质品牌,并成功入选山东首批“好品山东”品牌名单。
融合治理,促进企业科学决策
在实践工作中,超越信息公司坚决贯彻落实“两个一以贯之”要求,始终将坚持党的领导、加强党的建设贯穿企业运营全过程,持续完善企业制度。积极稳妥推进党建“进章程”。把党组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式写入公司章程,明确和落实了党组织在公司法人治理结构中的法定地位。有效实现了党组织“把方向、管大局、保落实”、董事会“定战略、作决策、防风险”、经理层“谋经营、抓落实、强管理”、监事会“重约束、强监督、守底线”的有机统一。建立科学完善的决策循环机制。构建以“一办法、三清单、三规则”为核心的治理制度框架,明确了重大经营事项由党组织前置研究讨论后,交由董事会、股东会作出决策,回答了党组织在重大经营管理事项上“前置什么、怎么前置”的问题,增强了党组织议事决策的科学性、规范性和可操作性。健全完善“双向进入、交叉任职”领导体制。切实把党的领导融入公司治理各环节。
融入创新,促进企业改革发展
工作的准星瞄在哪里,党组织的力量就发挥在哪里。超越信息公司将党的工作作风优势、党员先进性转化为攻坚克难、矢志创新的团队作战优势,以党建引领企业科技创新,助推企业高质量发展“换挡提速”。构筑“三级研发体系”。为把关键核心技术掌握在自己手中,公司在科技研发上进行饱和投入,形成了储备一代、研发一代、生产一代的“三级研发体系”,有效支撑了公司技术产品迭代发展。掌握“两大硬科技”。多年的技术积淀,公司掌握了高可靠加固计算技术、高安全可信计算技术“两大硬科技”,推动解决关键领域部分核心技术和设备受制于人的问题;累计申请专利2400余项,拥有省部级以上技术创新中心、重点实验室等创新平台,以实际行动打造具有核心竞争力的科技创新高地。推行“揭榜挂帅”项目。内部发布“卡脖子”技术揭榜挂帅条目,由党员带头揭榜挂帅。“自主平台云桌面二三维显示加速技术研究”课题纳入首批工信厅“揭榜挂帅”项目榜单,联合外部科研团队合作攻关。实施创新人才激励。通过管理创新,让甘做“冷板凳”的科研人才拥有“热待遇”。有效吸纳了一批高质量科研人才,建立了一支以国务院特殊津贴专家、山东省有突出贡献中青年专家等为带头人的人才队伍,不断释放企业创新活力。
融汇力量,促进企业凝聚合力
公司以党的科学理论为指引,以“建立党的组织、加强党的建设、引领企业发展”为工作目标,把党建融入企业改革创新过程中,为发展赋能助力。建组织,发挥领导核心作用。在推进混合所有制改革中同步调整党的组织,理顺党组织关系,高质量完成了权属企业党总支设立;结合企业发展实际,按照“职能相似、业务相近、人员集中、工作便捷”的原则,科学设置了6个新党支部,基层党组织的战斗力、向心力进一步增强。塑品牌,扩大影响发挥效能。立足行业特点,结合职能定位,形成了一批主题内涵深、品牌叫得响、工作措施硬、受党员欢迎的党建品牌;积极拓展党员发挥作用载体,设立党员责任区、党员示范岗、党员先锋队60余个,在公司急难险重任务中,通过党员带头开拓市场业务、疫情期间留厂保障生产等行动,有力推动了基层党组织和党员在重大任务落实中发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。重落实,“双报到”推动党建共建。组织党员深入社区“双报到”,切实为人民群众办实事做好事,有效实现与社区党组织共驻、共建、共荣。围绕促进科技创新、产业升级和科技高水平自立自强,推动基层党组织与业务相通、优势互补的同行业单位以及高校等机构开展产学研、共建等方面合作,开展对标提升行动,有效实现党建共建、合作共赢、成果共享,进一步促进“党建+业务”深度融合。
融通思想,促进企业文化领航
把学习贯彻新思想作为党内政治生活常态,用党的创新理论武装头脑指导实践推动工作,以新思想引领企业发展新航向。充分发挥示范领学作用。严格落实“第一议题”、党委理论学习中心组制度,针对经济发展形势、国资国企改革、企业高质量发展等内容,开展集体学习研讨,在深化理解上做到严思细悟。激发各级理论学习活力。广泛开展“我来讲党课”“红色教育基地研学”“党建知识测试”“中国梦主题宣讲”等活动,构筑多渠道、多层次、立体式教育体系;组织党员围绕科技创新、企业发展建言献策,真正把理论落实到实际工作的各方面和全过程。强化企业宣传品牌建设。权属企业秉承企业文化精神,先后组织了驻外员工家属慰问、春节留济员工慰问、“致敬了不起的她”妇女节庆祝活动、“亲子嘉年华”儿童节庆祝活动等一系列文化关怀活动,让员工共享企业改革发展成果。
未来,超越信息公司党委将继续坚持党的领导与完善公司治理体系、党建工作与生产经营“两大融合”,从公司党委、权属企业党总支、各党支部“三个层级”持续完善党建工作责任体系,着力推动发挥党委“把方向、管大局、保落实”领导作用、党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用“三大作用”,抓好政治建设、抓牢思想建设、抓实组织建设“三大关键”,切实将党建优势转化为企业竞争优势,为企业高质量发展保驾护航,为国家信息安全和科技创新贡献更多力量。
来源:大众网·海报新闻