为进一步充实纪检监察工作力量，按照“公开、公正、竞争、择优”的原则，面向沂源县公开选拔部分工作人员到县纪委监委机关工作。为确保选拔工作顺利进行，现将有关事宜公告如下：
拟选拔县纪委监委机关工作人员6名左右，主要从事监督检查、审查调查和综合文字工作，视报名情况决定选拔人员数量。
全县已进行公务员登记且担任副科级以下（不包含副科级）职务、职级的在编在职公务员。1.具有良好的政治和业务素质，忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁，热爱纪检监察事业，中共党员（含中共预备党员）优先。2.具有全日制大学本科及以上学历并取得学士及以上学位，年龄不超过35岁（1985年1月1日以后出生），法律、财会、审计、工程、计算机信息技术、文秘、语言类等专业和有执纪执法工作经验的人员优先。3.具有2年以上公务员工作经历（时间计算截至2020年8月31日），有最低服务年限要求的，应达到在本级机关服务的最低年限（时间计算截至2020年8月31日）。6.有下列情形之一的，不得参加报名：涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；受过党纪政务处分或组织处理的；与县管干部（含已退休）有夫妻、直系血亲关系的；与县纪委监委工作人员有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的；有夫妻、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员不得同时报名；档案材料或信息存疑核查不清的；被纳入失信联合惩戒对象的；法律、法规规定的其他不适合参加选拔的。1.组织报名。2020年9月9日-2020年9月18日，报名人员填写《沂源县纪委监委公开选拔工作人员报名表》（附件1），签订《诚信承诺书》（附件2），提供《干部档案专项审核专用干部任免审批表》（须加盖干部档案管理部门公章）。请报名人员在规定时间内到新城宾馆三号楼1楼101室报名登记，逾期不予办理，报名材料电子版发送至沂源县纪委监委组织部邮箱，邮箱地址：yyxjwzzb@zb.shandong.cn。联系电话：3222019。2.资格审查。按照《干部人事档案工作条例》规定，坚持“凡进必审”，将干部档案审核贯穿选拔工作始终，凡发现档案材料或信息存疑查核不清的，一律暂停有关选拔程序，严格把好“入口关”。县委组织部和县纪委监委对报名人员进行资格审查，经审查合格后方可参加考试。3.能力测试。能力测试以面试形式为主。主要测试应试者政治思想、政策理论水平、分析解决实际问题能力、语言表达能力等。4.实践锻炼。根据能力测试成绩，按照1:1.5比例从高分到低分依次确定试用人员到岗到位参加实践锻炼，由所在部室负责跟踪培养，实践锻炼期为3个月。6.体检。综合考评结束后，由县纪委监委统一组织体检。体检不合格者，不予选拔。7.公示与录用。根据综合考评、体检情况和岗位要求，按照有关程序规定，确定拟选拔人员，并进行公示。公示期满没有问题或反映问题不影响任用的，办理调配和任职手续。未被确定为选拔人员的，安排回原单位工作。报名人员填写信息务必真实、准确，并保持通讯设备畅通，因通讯不畅等原因导致不能按时参加考试的，视为自动放弃。1.《沂源县纪委监委公开选拔工作人员报名表》
2.《诚信承诺书》
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