今年以来，淄博高新区坚持以文润城、以文惠民、以文兴业，将文化书院建设与街道“1+3×N”城市社区自治共同体模式有机融合、深度耦合，创新实践“四维联动”工作模式，探索出一条特色鲜明、成效显著的基层文化建设路径。

坚持党建引领，构筑“组织联动”新体系

依托“1+3×N”城市社区自治共同体模式，充分发挥党组织核心引领作用，各社区选派党建指导员，依程序选举产生自治共同体委员会，构建“街道党工委—社区党委—自治共同体功能型党支部”三级组织架构。由街道主要领导牵头，统筹宣传、文化、教育等多部门力量，建立联席会议制度，定期研判调度，充分链接企业、商圈、沿街商铺、社会组织、社区能人达人等多元力量深度参与文化书院建设。将文化书院建设纳入社区年度考核体系，压实社区党组织主体责任，形成“一把手抓到底、一盘棋推到底”的工作格局。

深化资源整合，打造“阵地联用”新场景

针对部分社区空间有限、自治共同体成员单位租赁负担重的实际情况，创新实施“空间赋能”计划，推动文化书院与新时代文明实践站、日间照料中心、社区食堂、儿童之家等阵地融合，建设“15分钟文化书院生活圈”，着重打造党史村史馆7个、有声图书馆12个、科普馆及城市书房4处、学习强国线下体验馆22处，建成青年会客厅、青年夜校、社区学堂、红色议事厅等文化活动“微场所”20余处，高标准打造3个省级试点社区数智平台。整合辖区700余家自治共同体成员单位建立“文化资源地图”。今年以来，开展养老、教育、法律、专业维修维保、心理咨询等活动540次，服务群众2万人次，实现文化服务供给与群众需求精准匹配，实现从“网下读书”到“网上冲浪”，“物理叠加”到“化学融合”的转变。

激活社会参与，形成“运营联促”新机制

积极探索“政府引导+社会运营+群众参与”的可持续运营模式。一方面，积极扩大文化队伍“朋友圈”，与市青少年宫、山东轻工职业学院等拥有丰富文化资源机构进行结对共建，项目化运作书院文化活动，探索符合各社区实际的“公益+市场”运营模式，公益性活动免费开放，特色体验项目按需收费，收益反哺书院运营，形成自我造血良性循环。联合四宝山卫生院开展中医义诊、送医上门活动，联合淄博市特殊教育中心开展推拿活动、联合春风幼儿园举办“春日共读”亲子阅读活动，共建单位推动社区文化资源共享、设施共用、活动共办。提升了居民文化生活水平，增强了社区凝聚力。另一方面，以“文化合伙人”制度为抓手，建立四宝山“文化能人库”，吸纳挖掘国家级非遗传承人、能工巧匠50余人，成立刻瓷、剪纸、烙画、编织等工作室20余个，组建书法、合唱、太极拳等文体队伍90余支，发挥“酵母”效应打造“全龄书院”体系，辅以美德信用积分体系激发居民参与热情。

培育特色品牌，构建“文化联心”新格局

深入挖掘陶瓷文化、孝文化等传统特色资源，着力打造“儒礼四宝山”等个文化品牌，设计具有地域特色的文化标识系统。开展“红火炬 耀高新”榜样宣讲（许建敏:初心不改 默默耕耘 脚踏实地砥砺前行的事迹）、周建仁革命故事分享会等多个“榜样面对面”活动；线上依托“悦享铁山”视频号平台，发布榜样人物故事，扩大榜样影响力，激励更多居民见贤思齐，争当先锋社区层面持续深化“和合”文化名片，开展以春季读书会、夏季非遗展、秋季艺术节、冬季养生课为主题的“四季书院”活动，形成全年不断的文化盛宴。铁山社区围绕为民服务、文化建设，致力打造“悦享铁山”系列文化服务品牌，设计具有辨识度的社区文化IP形象，打造文化体验长廊等沉浸式场景，通过“悦享影院”“悦享KTV”“悦享集市”“悦享书屋”等系列服务项目，建立“群众点单—书院派单—团队接单”服务机制，精准对接居民文化需求。举办“我们的节日”、邻里节、百家宴、升学礼等活动浓厚“熟人社区”氛围，增强居民文化认同感和归属感，实现文化服务从“被动供给”向“主动响应”转变，提升服务效能和群众满意度。