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【树标对标夺标 实现高质量发展】淄博:加强企业家队伍建设 助力产业蓄势聚力赋能前行

齐点淄博 2021-03-29 20:17:56 阅读量:

2021-03-29 20:17:56

为深入实施企业家素质提升工程,提高企业创新管理水平,助力全市工业高质量发展,近日,2021年淄博市新生代企业家素能提升专题培训班在浙江大学举行。

参加此次培训的百名新生代企业家均为我市规模以上重点工业企业和新经济、新物种企业负责人,他们作为推动我市经济转型发展的主力军,共同面临着企业如何传承创新、如何完善治理体系等一系列发展问题。

淄博祥龙测控技术有限公司总经理 白光星:对于企业下一步的发展,我们需要有一个更大的战略性眼光,争取在自己的行业逐步占据价值链的更高层、更上层。

山东凯盛新材料股份有限公司董事长助理 王永:凯盛下一步想要从目前的规模发展到百亿,从一个生产基地做到多个基地,这一些没有战略管理是很难完成的。

山东嘉百通医疗科技有限公司总经理 于明:这一次还是带着很多问题来学习的,在充满不确定因素的大环境中,面对形势的研判、动能的转换、数字化的转型,如何给企业赋能的问题。

据了解,此次培训采取理论讲解、案例分析、实地考察、结构化研讨“四位一体”的方式,由浙江大学教授和外聘企业名师围绕世界经济形势研判与双循环发展格局构建、企业战略管理与策略创新、发展瓶颈突破与核心竞争力打造、家族企业继任传承等主题进行系统讲解,进一步提升我市青年企业家整体实力和水平,成为新经济的领跑者。

山东赫尔希胶囊有限公司总经理 董成曦:能够了解到一些世界的大环境发生的变化,包括中国的这个双循环经济,由外向内这个我觉得非常好。

山东鲁维制药有限公司总经理 冯帅:接下来我们也将按照这种跨越发展的规划,立足主业,不断地打造完善相关产业链,努力把精细化、规范化、智能化这种现代企业模式建立起来。

山东金璞新材料有限公司副总经理王腾:在工业自动化层面,我们将结合人工智能,还有工业物联网,对整个生产线进行新一轮的改造,适应时代的要求。

今年,我市将利用线上、线下两种模式,结合“走出去、请进来”等方式,以跨越发展计划企业、“旗舰”“雏鹰”培育库企业和新经济新物种企业为重点,分行业、分专题开展精准培训,计划举办各类企业家培训班、论坛讲座约25期,完成市级培训企业家2500人次,区县培训企业家2000人次,努力打造一支高素质的企业家队伍。

浙江大学继续教育学院副院长 王正栋:举办新生代企业家专题培训班,体现了淄博市委、市政府对新一代企业家培养工作的高度重视,提高企业家政治站位,坚定理想信念,培养担当精神,提升领导能力。

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