按照《关于推进重点领域和关键环节改革 努力在服务和融入新发展格局上走在前的实施方案》分工，市委党校主要承担的改革任务是：深入推进“流动党校”进农村制度创新改革，常态化开展新思想、新理论、新政策解读阐释和宣传宣讲工作，每年培训20万人次，引导基层党员增强学懂理论、把握形势、落实政策的能力，进一步巩固党的基层意识形态阵地。市委党校将从“时、度、效”三个方向发力，用好“流动党校”政策理论宣讲平台，为淄博转型跨越发展赋能聚力。

一、把握“时”，分阶段完成“流动党校”宣讲任务。时，就是结合时势、按照时序，有重点、有步骤地落实年培训20万人的宣讲任务。一是2021年12月至2022年2月，启动“流动党校”党的十九届六中全会精神宣讲进农村、进高校活动，以全会精神宣讲为主题，培训宣讲6万人；二是2022年3月至5月，以党的十九届六中全会精神和市委、市政府重大工作部署为重点，培训宣讲4万人；三是2022年6月至11月，聚焦提升频率效率，常态化开展“流动党校”宣讲，培训宣讲8万人；四是2022年12月至次年2月，以党的二十大精神宣讲为主题，培训宣讲8万人。

二、把握“度”，全要素整合“流动党校”宣讲资源。度，就是立足基层实际、回应受众需求，进一步提升宣讲的针对性。一是围绕“深度”优化课程。坚持理论与实践相结合、政治性与理论性相结合，完善党的理论、党性教育、农村实务等课程体系，不断深化党员对中央和省委、市委重要决策部署的理论认同和思想认同。二是聚焦“准度”建强师资。举办“流动党校”宣讲课程展示评比，加强党校系统教师切磋交流，扩大“流动党校”兼职师资库，完善党校教师讲理论、党员干部讲政策、先进典型讲经验的师资模式。三是找准“角度”开展讲授。坚持以正面宣讲为主，以党的纪律作风规范做人、先进典型激励做事，坚持以小切口、身边事、大白话讲透大道理，让基层党员听得懂、记得住、用得上。

三、把握“效”，全链条优化“流动党校”宣讲组织。效，就是聚焦“流动党校”常态化、规范化，进一步强化组织保障、提升效率频率。一是完善机制提效率。认真落实《关于推动“流动党校”、镇（街道）党（工）委党校办学效率频率双提升的实施方案》，制定《淄博市“流动党校”六中全会精神宣讲进农村、进高校活动工作方案》和《淄博市“流动党校”二十大精神宣讲进农村、进高校活动工作方案》，发挥市、县、镇三级党校作用，明确任务要求、卡住时间节点，加强日常调度督促。二是创新形式提效果。坚持送课进村、送课进校为主要形式，同时，利用开放式党组织生活馆、党性体检中心、新时代文明实践中心等党建阵地，开展多种形式的教育，录制微党课在各类网络平台发布，让基层党员在家也能听党课。三是强化督促提效能。将“流动党校”工作纳入党委落实党校主体责任考核重点指标和党建述职重要内容，每年组织一次专项调研，督促各级党委和党组织落实主体责任，确保任务落地落实。

市委党校常务副校长、校务委员会主任  许  冰