济南市水文中心:坚持“四个聚焦”,赋能基层党组织“三力”
近年来,济南市水文中心紧紧围绕水文中心工作,坚持“四个聚焦”,积极创新基层党建工作,不断赋能党组织的组织力、凝聚力、战斗力,形成了党建工作和业务工作互动互促的生动局面。
聚焦党建铸魂,锻造理论清醒、信念坚定的队伍
坚持用党的创新理论武装头脑。严格落实“第一议题”制度,分层次、分专题,有针对性地组织专题学习培训,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
常态化抓好青年干部职工的学习培训。青年是国家的未来,也是一个单位生力军。济南市水文中心积极办好“水文大讲堂”,组织广大青年干部职工学习党的创新理论、水文业务知识。定期举办“青年论坛”,为青年干部职工畅谈学习体会、交流工作经验与风采展示提供舞台,充分激发青年干部职工干事创业的热情,增强干部职工“强国有我”意识。
重点抓好党员的教育管理。组织开展“重温入党誓词”“戴党徽、亮身份”“过政治生日”等形式教育,教育引导党员在水文事业高质量发展中充分发挥党员的先锋作用。坚持把严明党的纪律放在突出位置,利用好廉政教育基地的警示教育作用,教育引导党员干部守住底线、不碰红线。注重发挥好监督作用,组织廉政风险排查,健全科级干部廉政档案。
聚焦主责主业,锻造服务群众、水文监测的精兵
越是在急难险重任务中越是考验党员干部的时刻。济南市水文中心始终坚持围绕水文中心业务发挥党建引领作用,在执行抗击“利奇马”台风、迎战台风“烟花”过境、防秋汛等任务中,各党支部积极发挥战斗堡垒作用,引领党员发挥模范带头作用,圆满完成上级赋予的各项工作任务。
在贯彻落实总体国家安全观中彰显水文担当。发挥水文工作在防汛减灾、保障人民群众生命财产安全中的重要作用,立足防大汛、抗大险、救大灾,以“时不我待”的责任感,围绕精准对象、精准目标、精准措施,加强监测和信息报送,强化“四预”措施,加强实时雨水情信息的监测报送和分析研判能力,提高预报精准度、延长预见期,把各项防汛抗旱水文测报工作做足做细做实,为国家安全、人民生命财产安全贡献水文力量。
在生态文明建设中充当主力军。水文监测在生态文明建设中大有可为。济南市水文中心积极深化水生态监测工作,开展了湿地水生态系统调查,完成了各湿地主要水生生物多样性名录汇编,构建了各湿地的水生态评价核心指标体系。积极开展济南市四大泉群水位流量监测,在高质量完成《济南市四大泉群水量监测报告》、《四大名泉预警预报与保护对策研究》。
聚焦基础基层,锻造强根固基、组织建设的标兵
近年来,济南市水文中心各党支部积极探索具有较强创新性、实效性的实践做法,凝练形成具有较强示范效应的党建特色品牌,形成了“一支部一品牌”的生动局面。先后获得水利厅先进基层党组织、水利厅模范机关建设先进集体、全省水文系统首届党建成果展示暨品牌创新竞赛一等奖等荣誉,为济南水文高质量发展提供精准有力的服务保障。
始终坚持深入基层、服务基层。广泛开展“党旗插在一线、党员冲在一线”活动,党员先锋队关键时刻冲锋在前。扎实推进机关工作进基层,开展党委班子成员下基层调研,及时发现和解决基层面临的实际问题。利用汛期时间,组织机关青年干部职工分批下基层锻炼,充实区县中心防汛力量,提升机关干部职工水文业务能力。
积极参与地方经济社会建设。近年来,济南市水文中心积极响应省委号召支援乡村振兴建设,先后选派两名同志参加省委工作队分赴平邑县、阳信县开展工作。主动在急难险重任务中锤炼组织和党员干部队伍,充分彰显济南水文的责任担当,进一步增强干部职工的牺牲奉献意识。
聚焦改革创新,锻造先锋攻坚、创先争优的尖兵
不断创新人才培养模式。济南市水文中心积极实施强科技与强人才“双强”战略布局,采取以老带新、结对帮扶的“1+2+3”专业人才培养方式,定期组织勘测技能竞赛,着力加强培养新时代水文“工匠”。加快科学技术研究步伐,探索成立科学技术协会,进一步加强科技交流,全面提升人才队伍整体水平。在内部管理、正规工作程序上,积极借鉴先进管理经验,出台精细化管理工作手册,实施精细化管理。
在科研成果上不断取得新突破。实现高质量发展,科研工作必不可少。近年来,济南市水文中心完成多项研究课题,先后获得“大禹奖”、全国商业科技进步奖、齐鲁水利科学技术奖、山东省水文科学技术进步奖等多个荣誉奖项,对壮大水文科研实力、提升高质量发展能力方面提供了智力支持。
来源:大众日报