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刚发布,淄博这里选调一批公务员!

齐点淄博 2020-07-26 19:23:23 阅读量: 来源:临淄区人民政府网站

2020-07-26 19:23:23

按照全省纪检监察系统组织工作会议精神及市纪委监委《关于进一步配齐配强工作力量的通知》要求,根据工作需要,临淄区纪委监委公开选调部分工作人员。


一、选调人数

拟选调工作人员6名左右,主要从事执纪审查和综合文字工作,视报名情况决定选调人员数量。

二、选调范围

全区各镇、街道,区直各部门单位担任副科级以下(不含副科级)职务、职级且符合资格条件的在编在职公务员(已进行公务员登记),法律、财会、审计和文秘专业优先。

三、资格条件

1.具有良好的政治和业务素质,忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁,热爱纪检监察事业,中共党员优先。

2.具有全日制大学本科以上原始学历并取得学士以上学位,年龄不超过35周岁(1985年1月1日以后出生)。

3.符合最低服务年限要求(时间计算截至2020年12月31日)。

4.年度考核均为称职及以上等次。

5.具有正常履行职责的身体条件。

6.有下列情形之一的,不得参加选调报名:涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;受过党纪政务处分或组织处理的;与区管干部有直系血亲关系的;与区纪委监委工作人员有夫妻、直系血亲以及近姻亲关系的;有夫妻、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员不得同时报名;法律、法规规定的其他不适合参加选调的。

四、选调的方法步骤

1.个人报名。报名人员经所在单位同意后,填写《选调工作人员报名表》(附件一),并签订《诚信承诺书》(附件二),于2020年7月31日前将《选调工作人员报名表》、《诚信承诺书》、《干部任免审批表》纸质版报区纪委监委组织部(行政办公中心645房间),电子版发送至lzjwzzb@zb.shandong.cn,联系电话:7220237。

2.资格审查。区纪委监委组织部对报名人员进行资格审查,按照《干部人事档案工作条例》规定,坚持“凡进必审”,将干部档案审核贯穿选调工作始终,凡发现档案材料或信息存疑查核不清的,一律暂停有关选调程序,严格把好“入口关”。

3.能力测试。资格审查合格的人员统一参加能力测试,能力测试形式以面试为主,主要测试应试者政治素质、政策理论水平、分析解决问题能力、应变能力、文字水平等。

4.实践锻炼。根据能力测试成绩,按照1:2比例从高分到低分依次确定试用人员,组织试用人员到岗到位参加实践锻炼,由所在部室负责跟踪培养。实践锻炼期为3个月。

5.综合考评。实践锻炼期结束后,组织综合考评。

6.研究调入。根据综合考评成绩,按照有关程序规定,研究确定选调人选,并进行公示。公示期满没有问题或反映问题不影响任用的,办理调配和任职手续。未被确定为选调人选的,安排回原单位工作。

7.组织体检。组织选调人选进行体检。


附件:

1选调工作人员报名表;

2诚信承诺书。

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此外,

临淄区皇城镇招聘专职消防员

皇城镇:2020年专职消防员招聘公告


为进一步加强临淄区火灾防控力度,临淄区消防救援大队(皇城消防救援站)向皇城镇招收专职消防员。


一、招入性质   
政府专职消防队员是补充到国家综合性消防救援队伍专职从事火灾扑救、应急救援、火灾预防等工作的人员。

二、招录条件 
1、男性,身体健康,身高168cm以上,双眼矫正视力不低于4.7,身上无纹身,无犯罪记录。


2、年龄18-25周岁之间(2001年1月1日至1994年12月1日之间出生)。


3、热爱消防工作,热爱知识学习,遵纪守法,无违法犯罪记录。


4、具有胜任消防工作所需文化素质及能力,退役军人及技能岗位人员(游泳、电工、安全员、消防职业资格等)可适当放宽年龄限制,优先录用。5、退役军人可按其军龄套改相应等级档次及工资档次。

三、招录方法和程序
招录采取公开招考的方式,按照“报名、资格初审、现场面试、体检、政治审查、心理测试”等程序进行。


1、 报名报名时间:即日起至8月1日计划招收8名专职消防员,择优录取,依次替补。


2、 资格初审资格初审时间:8月1日-8月5日我单位对报名人员的年龄、工作经历、提交材料等进行初步审查。对资格初审通过人员我单位将通过电子邮箱、电话、短信等方式进行回复,请注意查收。


3、现场面试面试时间:另行通知我单位组织对资格初审合格人员进行现场面试,面试形式由谈心谈话、现场提问、体能测试等形式组成,考察报名人员的综合素质。体能采取计分制,体能测试成绩我单位将在规定时间内将是否通过面试、体能测试成绩等反馈给面试者。


4、政治审查政审人员:公布的考试总成绩通过的人员主要内容包括:年龄、户籍、文化程度证明、现实表现及其家庭成员、主要社会关系、有无犯罪记录等的政治情况。报名人员应认真填写《政府专职消防员政治审查表》,对相关证明与报名人员填报的《政府专职消防员招录报名表》不符的人员不予录用。我单位视情况对空缺人员按考试总成绩依次替补。


5、工资待遇(一)等级工资初级(一、二级):按1500元/月计,中级(三、四级)、高级(五、六、七级):按1800元/月计;档次工资:初、中、高级基准按10元/月计,逐年递增 10元。(二)工龄工资按10元/月计,逐年递增10元。(三)岗位补贴按照取得的相应星级评定等级进行发放,①星按照 100 元/门课程,共分5门课程;②星按照200元/门课程,共分5门课程;③星按照400元/门课程,共分5门课程;④星按照800元/门课程,共分5门课程;⑤星按照1000元/门课程,共分5门课程。取得星级评定后进行发放,未取得星级评定的不予发放,未全部通过该星级课程的仅发放考核通过相应课程成绩补贴。(四)高危补助按1000元/月计。取得星级评定后进行发放,未取得星级评定的不予发放。


6、体检体检时间:另行通知我单位统一组织在三级甲等以上医院进行体检,身体条件依据《山东省专职消防队伍管理办法》执行。


7、试用、录用经体检、政审合格后,我单位将试用二个月(为实习期),经试用考核合格后,正式录用,不合格者不予录用。合格后分配至临淄区消防救援大队皇城消防救援站进行执勤灭火、抢险救援等工作,实行劳动合同制度。(五)按照淄博市人力资源和社会保障局关于社会保险费缴纳相关规定统一办理缴纳。缴纳七险一金(五险+意外伤害险+重大疾病保险),一年以后缴纳住房公积金。(六)按照军事化要求统一管理,统一食宿(伙食费参照消防员标准),免费供应被装和服装。(七)专职消防员工作满3年,工作认真、勤学能干并表现十分优秀者可申请学车、入党等。(八)专职消防队员有全日制本科学历,有学士学位的,工作满两年可以进行提干。


四、管理模式 

入职专职消防员,参照军事化管理,24小时执勤战备,无特殊情况下每月8天假期,(实习期2个月第一个月没有假期第二个月6天假期)特殊情况需要战备执勤等,单位适当安排补休及调休。
联系人 李队长 151 5334 6088



来源:齐韵清风  临淄区人民政府网站


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