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高中起报!淄博多家好单位正在招人!

齐点淄博 2021-01-02 18:11:09 阅读量:

2021-01-02 18:11:09

01
周村区人民政府办公室招聘3人


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根据工作需要,现决定面向社会为周村区人民政府办公室公开招聘3名12345政务服务热线话务员岗位工作人员,现公告如下:


一、招聘范围和条件

1、拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,品行端正,忠于职守,爱岗敬业。


 2、具有周村区户籍(包括文昌湖区),年龄一般为40岁以下(1980年1月1日以后出生),具有全日制大专以上文化程度,专业为法学类、文学类、教育学类、管理学类、经济学类、公安司法类、计算机类。特别优秀的任职条件或有相关工作经验的可根据情况适当放宽。


3、具有较高的政治觉悟和素养,较强的语言表达能力和沟通能力、处理协调能力和团队协作意识,具有正常履行工作职责的身体条件。无违法犯罪记录。


4、能熟练使用计算机和日常办公软件,热爱政务服务工作。普通话标准,音质清晰,有良好的倾听、表达、理解和沟通能力。


5、入职前须已与原工作单位解除一切劳动关系,不存在任何劳动及经济纠纷。


二、招聘方法和程序


招聘工作采取公开招聘方式,按照现场报名、面试、体检、考察的程序进行。


(一)现场报名

报名时间:2020年12月29日-1月7日(工作日上午09:00-11:00;下午14:00-16:00)。
报名地点:市民之家570办公室。
现场报名:符合条件的人员,持户口本首页和个人页、毕业证和学位证(以上原件和复印件各一份),2001年及以后的高校毕业生还需提交教育部学历证书电子注册备案表(登陆中国高等教育学生信息网(https://www.chsi.com.cn/)验证打印)或教育部学历认证报告。从周村区人民政府网(http://www.zhoucun.gov.cn)自行下载并如实填写《2020年周村区人民政府办公室公开招聘工作人员报名表》(以上材料一式一份,报名表贴本人近期1寸免冠正面彩色照片),到现场进行报名、资格审查。应聘人员恶意报送虚假报名信息,扰乱报名秩序或伪造变造证件(其他材料)骗取考试资格的,查实后取消本次应聘资格,并按有关规定处理。

招聘各环节信息均在周村区人民政府网站(http://www.zhoucun.gov.cn/)发布,应聘人员应注意及时登录网站查看。由于本人未及时查看相关信息而造成的不良后果,责任自负。

(二)面试
 面试主要测试报考人员的综合分析能力、组织协调能力、言语表达能力、应变能力、举止仪表以及岗位匹配度等。面试总成绩采取百分制,计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。面试通知和进入面试范围人员名单将在周村区人民政府网站发布。

(三)考察、体检
 面试结束后,根据面试总成绩由高分到低分,按1:1的比例确定考察、体检人员名单。体检费用自理,体检标准参照公务员录用通用标准执行。在规定时间内不参加体检的视为自动放弃聘用资格。因考察、体检不合格或自愿放弃体检资格出现的空缺,从应聘人员中按面试成绩从高分到低分依次等额递补。


参加体检的应聘人员应保持手机畅通,如出现电话未接、处于关机状态或无法联系到本人等情况,视为自动放弃录取资格,空缺人员按面试成绩由高到低依次补入。


三、聘用管理

拟聘用(试用)人员名单在周村区人民政府网站进行公示。新聘用人员试用期一个月,实行劳动合同制管理,办理有关劳务派遣手续。在合同期内,有下列情形之一的,将解除劳动合同,停止发放工资:
1、因身体状况、工作能力原因,不能胜任本职工作的;
2、不服从用人单位工作安排的;
3、严重违反用人单位管理制度的;
4、累计无故旷工5日以上的;
5、违反廉政纪律、工作纪律,造成严重后果的;
6、有聘用单位认为不适合从事此项工作的其他情况。

被聘用工作人员工资按照当年度周村区最低工资标准执行,并每月发放绩效工资,缴纳五险一金。试用期内工资标准按照转正后工资的80%发放。被聘用的工作人员在合同期内,另谋职业的需提前至少一个月告知聘用单位。


咨询电话:周村区人民政府办公室

 0533-6199999  6195181 


02

淄博高新区环保局招聘6人


根据工作需要,淄博高新区环保局面向社会公开招聘环保专家、环保监测人员,现公告如下:


一、招聘岗位及数量

1. 环保专家1名

2. 监测人员5名


二、招聘条件
1.政治立场坚定,热爱本职岗位,坚持原则,作风正派,服从领导,认真负责,廉洁奉公。



2.熟悉环保相关法律、法规、政策和有关技术标准,具有较高的政策理论水平,实践经验丰富,具有较高的专业技术水平和事件处置能力。


3.身体健康,吃苦耐劳,能深入基层、企业一线开展工作,能适应夜间工作。


4.因涉及夜间值班及周末节假日值班,需常住淄博市张店区、高新区。


5.具体专业及条件。

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三、招聘办法
此次招聘采取报名、资格审查、考试、考察、体检、录用的程序进行。
(一)报名


1.报名时间:
2020年 12月30日-2021年1月4日,
工作日上午8:30-11:30,下午1:30-下午5:00。

2.报名地点:
高新区环保局综合科(高新区傅山大厦南楼720室)。


3.联系电话:0533-5200142。


4.报名方式
(1)环保专家报名需提交《淄博高新区公开招聘环保专家报名登记表》两份(见附件2),身份证、户口簿、毕业证、学位证、专业技术职务资格证原件、复印件两份,招聘条件中要求的行业工作年限或岗位工作年限证明材料原件、复印件两份、近期免冠同底1寸彩色照片3张。


(2)监测人员报名者须提交《淄博高新区环保局环境监测站公开招聘编外用工报名表》一式两份(见附件3)身份证、户口簿、毕业证、《山东省环境保护厅或淄博市环境保护局环境监测人员上岗合格证》、招聘条件中要求的工作年限证明材料原件、复印件两份及其他资格证书原件及复印件两份,近期免冠同底1寸彩色照片3张。


(二)资格审查
资格审查贯穿整个招聘工作的全过程,面试前招聘主管部门依据招聘标准对报考人员进行资格审查,审查合格后方可进入面试。


(三)考试
考试原则上采取面试的方式进行,如报名人数超过1:5的报名比例,将采取笔试、面试的方式进行。
笔试主要内容为专业知识。笔试成绩采用百分制,笔试结束后,按成绩由高到低以1:3的比例确定面试人员。
面试采取结构化面试方式进行,主要测试应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、沟通协调能力、应变能力、举止仪表、专业知识等。面试成绩采用百分制,面试成绩当场公布,若前两名分数相同,则加试一题。
笔试、面试时间、地点另行通知。


(四)考察和体检
按照面试成绩,分岗位由高分到低分按1:1.5的比例确定进入考察、体检范围的人员。考察、体检时先按1:1的比例进行。因考察、体检不合格或弃权造成空缺的岗位,可从应聘同一岗位进入考察、体检范围的人员中,按面试成绩从高分到低分依次等额递补。


(五)录用
根据面试、体检、考核结果确定录用人员,办理聘用手续。在规定时间内,因自身原因造成不能办理聘用手续的,取消聘用资格。新聘用人员按规定实行试用期制度,试用期为3个月,聘期3年,期满考核合格的可继续聘用(不合格的解除)。


报考监测人员者若没有监测上岗合格证需在上级安排的最近的上岗证考试中考试合格取得上岗证,无法取得者予以解聘。取得上岗证后需在高新区环保局服务年限最少三年。


四、相关待遇和其他事项
环保专家工资及福利待遇按照高新区机关事业单位派遣制用工专业技术岗位工资标准执行。监测人员未取得山东省环境保护厅或淄博市环境保护局环境监测人员上岗合格证者按照高新区机关事业单位派遣制用工辅助岗位工资标准执行;招聘时具有或录用后考取山东省环境保护厅或淄博市环境保护局环境监测人员上岗合格证者按照高新区机关事业单位派遣制用工专业技术岗位工资标准执行。


五、招聘纪律
严格招聘纪律,整个招聘过程接受社会监督,如发现违纪违规、弄虚作假的将取消有关考生的聘用资格,并对相关责任人依据有关规定进行严肃处理。


咨询电话:淄博高新区环保局 0533-5200142
监督电话:淄博高新区组织人事部 0533-3586123


03

高青县人民医院招聘9人


根据高青县人民医院岗位空缺和工作需要,按照《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等有关规定,现就2020年高青县人民医院招聘高层次、紧缺卫生专业技术人才有关事项公告如下:


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招聘条件

招聘范围

1.博士研究生;

2.硕士研究生;

3.副高级及以上职称专技人才;

4.初级专业技术岗位招聘范围一般为硕士研究生,其中:紧缺岗位可放宽至本科学士毕业生。


 招聘条件


1.具有中华人民共和国国籍(含具有中华人民共和国国籍的香港和澳门居民)。

2.遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。

3.在校期间学习成绩优良(或参加工作以来工作业绩优良),综合考评在良好以上。

4.应聘初级岗位的,年龄一般在40周岁以下(1979年12月31日及以后出生);应聘高级岗位的,年龄一般在50周岁以下(1969年12月31日及以后出生)。

5.符合招聘岗位的学历、学位条件。

应聘人员须在2020年12月30日及以前取得应聘岗位要求的学历学位证书、资格证书等材料。其他未明确的时间计算截止日期均为2020年12月30日。

6.符合招聘岗位的专业要求和其他条件。

7.符合招聘岗位要求的身体条件。

8.在职人员(含已签订就业协议的人员)应聘的,须征得所在单位(就业协议单位)同意。定向委培应届毕业生应聘的,须征得定向委培单位同意。

在职人员是指与企业建立劳动关系、被国家机关录用、被事业单位聘用的人员。签订就业协议人员是指与单位签订初步就业协议的人员。

9.不能应聘的情形:

(1)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员。

(2)服务年限不满5年(含试用期)的公务员和参照公务员法管理的人员。

(3)在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考(聘)主管机关认定有严重违纪违规行为且不得应聘的人员。

(4)被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

(5)现役军人。

(6)在读全日制普通高校在校生不能应聘,也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

(7)《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中须回避的情形。

(8)法律规定不得聘用的其他情形的人员。


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招聘岗位及具体要求


招聘岗位


招聘岗位及具体要求,详见《2020年高青县人民医院招聘高层次、紧缺卫生专业技术人才岗位一览表》(附件1)。


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招聘办法

本次招聘通过网上报名与初审、资格复审、面试、考察、体检、公示等环节,确定聘用人员。


网上报名

1.报名时间:

2020年12月31日——2021年1月11日17:00止。



面试


本次面试采用专业知识测试方式进行。面试重点测评应聘人员专业知识和业务能力,主要考察应聘者的职业道德、岗位适应能力。面试考官一般由7人组成,均聘请外地考官。具体要求以高青县人民医院招聘高层次、紧缺卫生专业技术人才面试公告为准。


面试采取百分制计算成绩,计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。每场次面试结束后当场公布面试成绩。面试设定最低合格分数线70分,面试成绩即为考试总成绩,根据考试总成绩分岗位由高分到低分确定排名顺序。若同一岗位中出现应聘人员面试成绩相同的,采取加试的办法确定排名顺序,加试成绩不计入总成绩


考察和体检


根据考试总成绩排名顺序,按照1:1.5的比例确定进入考察体检人员。考察、体检先按1:1的比例进行。因考察体检不合格、弃权、未按要求提交同意应聘证明或解聘证明材料等原因造成空缺的岗位,可从应聘同一岗位进入考察、体检范围的人员中,按考试总成绩排名顺序依次等额递补。拟聘用人员名单公示后,如有空缺不再进行递补。


体检在县级以上综合性医院统一组织实施,体检费用由考生承担。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行,国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为弃权。体检时,对于已经怀孕的应聘人员,可延期进行胸透等检查项目。对按规定需要复检的,不在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。


公示和聘用


体检后,对面试、考察和体检合格的拟聘用人员,在“高青县人民政府网—通知公告”栏目进行7个工作日的公示。公示期满后,对符合聘用条件的,按规定办理聘用手续,签订聘用合同,确立人事关系。


新聘用人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。新聘用人员具有在同一单位连续一年及以上工作经历(以劳动合同等正式手续和社保缴费证明为准)的,试用期一般为6个月;属初次就业的,试用期一般为12个月。新聘用人员试用期满合格的原则上按照招聘岗位类别及层次聘用,不合格的解除聘用合同。招聘岗位中规定最低服务年限的,签订合同时按招聘规定执行。

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待遇

按照医院相关规定给予安家费。


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组织实施与监督

本次高青县人民医院招聘高层次、紧缺岗位卫生专业技术人才工作,由招聘单位在县公开招聘主管部门指导下组织实施,招聘全程接受纪检监察部门、公开招聘主管部门及社会各界监督。


应聘人员应仔细阅读招聘公告及附件,按规定时间参加报名、考试、考察和体检等环节;要保持通讯畅通有效,因本人原因错过重要信息而影响聘用的,责任自负。


公开招聘严格按照国家、省、市文件和招聘公告规定执行,如发现违纪违规行为,公开招聘主管机关将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)有关规定处理。应聘人员在应聘过程中,不服从招聘部门正常工作安排、无理取闹、扰乱正常招聘工作秩序的,取消本次考试、聘用资格。


其他未尽事宜,按照事业单位公开招聘的相关规定执行。

公告网址:http://www.gaoqing.gov.cn/

咨询电话:0533-6953155(高青县卫生健康局组织人事科)

0533-6966097(高青县人民医院人事科)

监督电话:0533-6980000(高青县纪委监委派驻第六纪检监察组)



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淄博城市燃气有限公司及所属公司招聘11人



淄博城市燃气有限公司成立于2010年1月29日,注册资本1.5亿元,注册地址淄博市张店区华光路366号科创大厦A座,是一家以天然气管网铺设及运行、气源接收、气量转供为主营业务的天然气气源企业。现有淄博城市燃气(博山)有限公司、淄博城市燃气(沂源)有限公司、淄博城市燃气(LNG)有限公司3家全资、控参股燃气公司。因工作需要,招聘以下员工:


一、招聘岗位与计划

1.运行与巡线工6人
2.会计1人
3.会计/出纳1人
4.安全员1人
5.内控管理员1人
6.综合管理员1人


二、工作地点

1.张店:安全员1人、内控管理员1人
2.沂源:运行与巡线工6人、综合管理员1人
3.博山:会计1人、会计/出纳1人


三、招聘条件

(一)运行与巡线工
1.专业和学历要求:高中及以上学历;
2.身体健康,能适应在场站独立值夜班和野外独立巡检燃气管道的工作;
3.具有严格的组织纪律性和爱岗敬业的素质;
4.年龄:35周岁以及下。
(二)会计
1.专业和学历要求:会计及相关专业大学专科及以上学历;
2.从事会计工作三年以上,具备且熟练掌握税务、财会等专业知识;
3.熟练掌握金蝶及用友财务软件;
4.同条件下,具有中级会计师职称优先录用;
5.身体健康,具有严格的组织纪律性和爱岗敬业的素质;
6.年龄:38周岁及以下。
(三)会计/出纳
1.专业和学历要求:会计及相关专业大学专科及以上学历;
2.熟练掌握金蝶及用友财务软件;
3.同条件下,具有初级及以上会计师职称及本专业工作经验优先录用;
4.身体健康,具有严格的组织纪律性和爱岗敬业的素质;
5.年龄:30周岁及以下。
(四)安全员
1.专业和学历要求:高中及以上学历;
2.身体健康,能适应野外巡检燃气管道的工作;
3.具有城镇燃气安全技术、工程技术等经验优先录用;
4.具有严格的组织纪律性和爱岗敬业的素质;
5.年龄:38周岁及以下。
(五)内控管理员
1.专业和学历要求:工商管理、审计、法学等相关专业大学专科及以上学历;
2.审计、法学专业优先录用;
3.身体健康,具有严格的组织纪律性和爱岗敬业的素质;
4.年龄:38周岁及以下。
(六)综合管理员
1.专业和学历要求:汉语言文学、教育类等相关专业,大学专科及以上学历;
2.具有较强的文字写作、语言表达及沟通协调能力;
3.身体健康,具有严格的组织纪律性和爱岗敬业的素质;
4.年龄:35周岁以及下。


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四、薪酬待遇

试用期后3000元/月以上,缴纳五险二金。



五、报名及联系方式
1.报名者将个人简历(附一寸近期免冠照片、并注明应聘岗位)发到邮箱(zbcsrq@163.com),不接受电话报名和现场报名。报名截止时间:2021年1月4日下午17:00。会计及会计/出纳岗位报名招满为止。


2.联系电话:0533-7861969,13853315775,张老师。


3.公司初定,1月5日举行招聘面试。具体事宜,在报名结束后,择机以电话或电子邮件方式通知报名人员参加面试,电话未接通或电子邮件未回复的,视为自动放弃面试资格。未被录用者不予以通知。



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来源:周村区人民政府网、淄博高新区O2O人才综合服务平台、鲁中网


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